كشفت وزارتا الموارد البشرية والصحة عن توطين مهنة طب الأسنان، وذلك بنسبة تصل إلى 35℅، وبدأ هذا القرار من يوم 10 مارس 2024، ليتم تطبيق نسب التوطين على المستشفيات والعيادات الخاصة، التي يعمل بها ثلاثة عاملين فأكثر في تخصص الأسنان، ويأتي قرار هذا ضمن أهداف الوزارتين إلى توفير المزيد من فرص العمل للمواطنين في كافة أنحاء المملكة العربية السعودية، لذا سوف نتعرف في هذا المقال عن كل ما يتعلق بقرار التوطين.
ما هو قرار توطين مهنة طب الأسنان؟
وأكدت وزارة الصحة على متابعة وتنفيذ توطين هذه المهنة، والتي تعمل على رفع مستوى المشاركة في سوق العمل لدى المواطنين، وتتولى الوزارة الإشراف على تنفيذ بما يتلائم مع متطلبات سوق العمل، وكذلك تخصص طب الأسنان، ويشتمل القرار على الآتي:
- أن منشآت القطاع الخاص ستستفيد من البرامج الدعم التي سوف تقدمها وزارة الموارد البشرية بهدف تقديم يد العون للمنشآت هذه في توظيف السعوديين.
- سوف يتم دعم عملية الاستقطاب والبحث على الموظفين ملائمين.
- دعم عمليات التدريب والتأهيل الضرورية.
- دعم عمليات التوظيف والاستمرار الوظيفي.
- كذلك أولوية الحصول على الاستفادة من كافة البرامج الدعم المتوفرة المتعلقة بالتوطين بالإضافة إلى برامج التوظيف عبر صندوق الموارد البشرية.
والجدير بالذكر أن وزارة الموارد البشرية قد أصدرت تفاصيل المطلوبة بقرار التوطين المهن، بالإضافة إلى النسب المطلوبة لهذا في الموقع الوزارة، ويتعين على المنشآت السير وفق هذا النظام حتى لا يتعرض إلى العقوبات.
معلومات توطين طب الأسنان في السعودية
وسمحت وزارة الموارد البشرية المنشآت العاملة فترة سماح والتي استمرت لمدة 6 أشهر من يوم 13 سبتمبر من العام الماضي 2023، بهدف تحقيق نسب التوطين المطلوبة، ويتضمن القرار على كافة قطاع الخاص العاملة في السوق السعودي، ويجب حتى يتم احتساب طبيب الأسنان يتعين عليه أن يحصل على أجر شهري في التأمينات الاجتماعية لا يقل عن 7000 ريال، ولن يحتسب الطبيب الأسنان الذي يحصل على أجر أقل من هذا.